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　　2025年10月13日，公司召开2025年三季度经济活动分析会暨10月份月度工作例会。董事长、党委书记怀文明主持会议，总经理、党委副书记胡亚民，公司领导何玮鹏、沈小龙、杨启斌出席会议。

　　怀文明指出，三季度公司生产经营情况稳中有进，各项经营指标符合预期，就下一步工作强调： 

　　筑牢作风根基 深化关爱实效 

　　一是要锲而不舍落实好中央八项规定精神，推进公司作风建设常态化长效化。二是要始终坚持严的基调，持续深入推进党风廉政建设。三是要用心用情，以务实举措加强员工关心关爱。 

　　建强人才体系 优化区域布局 

　　一是健全“内培外引”人才机制。二是构建科学有效的专家体系。三是有序推进区域化布局。 

　　守牢风险底线 决胜年度收官 

　　一是把好质量红线，持续加强质量管控体系建设。二是做好各类安全防范工作。高度关注各类现场安全情况。三是锚定目标全力冲刺，确保年度任务与“十四五”目标圆满收官。​ 

　　胡亚民对三季度工作进行了总结，并对10月份及四季度重点工作进行了部署： 

　　一是持续做实做细公司“十五五”规划；

　　二是加快推进公司专家体系建设；

　　三是组织开展三季度考核及绩效面谈工作； 

　　四是全力抓好近期重大招标采购任务和设备保供工作； 

　　五是扎实推进共性问题自查自纠及相关专项检查工作； 

　　六是加快推进“AI+招标采购”系统建设； 

　　七是坚决守牢安全生产底线； 

　　八是提前谋划好明年各项重点工作； 

　　九是持续加强党的建设。 

　　会上，沈小龙作公司三季度经济活动分析报告。 

　　纪委办开展警示教育案例学习，会议分别听取了办公室、人资部、运营中心关于公司9月份重点任务、工作进展情况的汇报。 

　　公司领导班子成员，副总师、总法（首席合规官）就所分管或负责的工作情况作了汇报，并就下阶段工作安排及推进措施提出要求。  

　　公司专家委委员，各部门、各所属企业主要负责人参会。